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eric_molio.

Responsable RSE chez Union des Brasseries du Cameroun (UCB) S.A.

Douala, Cameroon
Douala Douala Douala Douala , Littoral Littoral Littoral Littoral
négociable Expires in 2 semaines

JOB DETAIL

Les recrutements au Cameroun sont gratuits, prenez garde si des frais vous sont demandés et n'envoyez jamais de l'argent par transfert électronique (MOMO ou OM) - CamerSpace.com

Rattaché à la Direction Marketing et Communication, le/la Responsable RSE a comme mission de:

  • participer à la conception et la mise en place du plan d’actions sociales, de développement durable de l’entreprise
  • identifier les cas sociaux et mettre en place un programme d’assistance et de secours à leurs endroits
  • s’assurer que les actions de l’entreprise sont conformes aux réglementations en vigueur, notamment aux exigences de la norme ISO 26000
  • influencer les entreprises du groupe à s’engager dans une gestion durable à tous les niveaux (achats, production, recherche et développement, ressources humaines, …)
  • rédiger les rapports de développement durable de la fondation
  • référencer toutes les actions sociales menées dans le bilan social annuel
  • valoriser toutes les actions de la fondation
  • sensibiliser le personnel à l’adoption des comportements socialement responsables
  • déterminer les actions sociales prioritaires à mener par la fondation
  • établir des diagnostics, mener des interviews internes, définir les dispositifs à mettre en œuvre pour valoriser l’héritage du patriarche Fua Toula Kadji Defosso Joseph
  • définir des indicateurs et des processus de contrôle afin de mesurer les actions réalisées (dans le cadre d’une démarche RSE)
  • développer des actions de communication et de lobbying: en interne, vis à vis des collaborateurs (réalisation de guides pratiques, programmes de formation , …) et en externes auprès des fournisseurs, des prestataires ou des clients
  • initier les campagnes de sensibilisation pour valoriser les engagements pris (et tenus) ou bien encore d’informer sur des actions à venir
  • produire des reportings revenant sur les actions menées et le rapport annuel: ceux-ci reprennent diverses informations comme l’émission de CO2 ainsi que d’autres indices de performance économique, environnementale et sociale
  • effectuer une veille et adapter la politique de la fondation aux nouvelles contraintes réglementaires et normatives.

Savoir faire

  • Connaissance des normes environnementales (ISO 26000)
  • Maîtrise des bonnes pratiques RSE
  • Maîtrise des techniques d’ordonnancement et de planning
  • Bonne connaissance des actions de développement durable
  • Bonnes connaissances des cas sociaux
  • Très bonne expression écrite et orale
  • Connaissance du pack Microsoft office
  • Permis de conduire catégorie B
  • Bilingue Français/Anglais

Savoir être

  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Bon communicant
  • Sens de l’écoute et ouverture d’esprit
  • Qualité d’analyse et de synthèse
  • Empathie

Profil

  • Min BAC+3 en Sciences Sociales, Sciences Politiques, Sciences de Gestion, Développement Durable, Aménagement ou Eco-développement
  • Min 01 an à un poste similaire
  • Âge min 30 ans

Où postuler: www.sa-ucb.com ; préciser en objet: FONDATION FUA TOULA

Date de limite de recevabilité des candidatures: 19/07/2019

NB: Les candidatures féminines sont fortement encouragées.